銅仁市易視智富文化科技發展有限公司招聘需求信息
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銅仁市易視智富文化科技發展有限公司招聘需求信息

2020-05-17 11:54 來源:銅仁網
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這是一個人人可為的平臺,這是一個人人共享的平臺,這是一個既如抖音又似淘寶,既是娛樂又有實利的互聯網新平臺。這是一個由國家發改委中國經濟改革研究基金會、華夏微電影微視頻研究院、銅仁市人民政府聯合打造的“微視頻+大數據+扶貧電商”的公益產業平臺。

現向您發出最誠摯的邀請:毋需高等的學歷、毋需專業的技能、毋需強壯的體魄。只需有一顆激情創業的心、踏實努力的作風、忠誠不二的品格。就可以和我們共贏明天!

點視成金,快樂隨行。

易視智富歡迎您!

現有如下職位等您來“秀”!

一、市場開發部專員(10名)

崗位信息:

1、根據公司戰略目標,完成公司電商渠道建設計劃;

2、與各類平臺、機構、大客戶等渠道建立聯系、發展渠道、拓展市場,推廣產品,以達到完成渠道銷售的目的;

3、協助上級整合團隊和外部資源進行銷售活動的策劃與執行;

4、快速尋找全國范圍內的有效合作資源(線上線下);

5、配合公司政策,收集市場信息和客情變化,及時向上級領導反饋并提出有效的建議;

6、完成上級安排的其他工作。

任職要求:

1、大專及以上學歷,專業不限,有成功項目經驗優先考慮;應屆畢業生亦可考慮。

2、2年以上電商品牌渠道拓展或類似同等崗位工作經歷;

3、3年以上銷售經驗,具有大宗批發銷售,零售,電商行業背景者尤佳;

4、具有很強的業務推廣及商務談判能力,良好的溝通協調能力,可以在較大的工作壓力下獨立工作;

5、熱愛互聯網,有良好的語言組織能力和談判能力,思路清晰,責任心強,能主動學習,解決能力強,有良好的團隊合作精神。有文字編輯功底者優先錄??;

6、熟悉計算機使用,熟練掌握office辦公軟件的操作;

7、積極樂觀、充滿激情、吃苦耐勞、具備快速的學習和適應能力。

二、客服部客服專員(10名)

崗位職責:

1、負責接聽回復“易視智富”平臺的電話、網絡通訊、電子郵件、網站留言、平臺留言等形式的客戶問題,收集客戶反饋促進平臺服務的完善;

2、根據客戶反饋的問題進行產品測試,協助技術開發人員解決問題;

3、負責自營店的客戶問題解答和客戶溝通指導客戶操作購物,促進交易,完成銷售目標;

4、定期、匯總、報告;

任職要求:

1、有淘寶/天貓/京東/小紅書等相關平臺電商客服經驗者優先;

2、熟練電腦操作,能和多人同時在線溝通;

3、有服務意識和銷售意識

4、有強烈的責任心,耐心,工作踏實認真;

聲音甜美,普通化標準;應屆畢業生亦可考慮。

三、財務出納(1名)

招聘出納員崗位職責: 

1、按規定每日登記現金日記賬和銀行存款日記賬;   

2、根據記賬憑證報銷內容收付現金;

3、每日負責盤清庫存現金,核對現金日記賬,按規定程序保管現金,保證庫存現金及有價證券安全;   

4、保管好各種空白支票、票據、印鑒; 

5、負責接收各項銀行到款進賬憑證,并傳遞到有關的制單人員;

6、負責代理記賬單位出納工作;   

7、完成部門領導交辦的其他任務。   

出納任職條件 

1.會計、審計等相關專業大專以上學歷; 

2.具備1年以上相關工作經驗,具備會計從業資格證書

3.具備財務的專業知識,包括國家相關財務法律法規、稅法,熟悉結算報銷等程序; 

4.能熟練使用專業的財務軟件,包括會計電算化和其他財務軟件(例如金蝶軟件)

5.工作認真、負責;

6.具備良好的職業道德水平

四、制片廠視頻講師(5名)

崗位職責:

1、負責微制片廠活動、培訓等視頻的拍攝、剪輯、合成制作、包裝,確保播放品質;

2、負責微制片廠培訓學員的問題咨詢、平臺操作、上傳發布、內容調整維護等;

3、配合部門建立可復制的工作機制,完成其他微視頻的拍攝和制作。

4.熟悉攝影攝像、后期制作流程,掌握PR、PS與AE等剪輯設計特效軟件。

3.能夠根據其他微視頻進行模仿制作。

任職要求:

1、本科學歷,熟悉視頻制作流程,可獨立完成視頻的編輯制作;

2、能夠熟練使用手機拍攝微視頻,熟悉攝像機、單反相機、及其他輔助設備;

3、能熟練使用視頻編輯軟件及辦公軟件,對色彩和構圖有一定的理解和掌握;

4、具備一定的審美素養,有1年以上同業相關工作經驗優先(包括實習)

5、踏實上進、學習力強、能吃苦耐勞

6、做事細心耐心,有較好團隊協作及溝通能力,能承受較大的工作壓力,身體健康,無不良嗜好。應屆畢業生亦可考慮。

五、行政人員(1名,限男性)

崗位職責:

負責公司相關制度、正常的維護、監督。負責各部門辦公室的后勤保障共。負責公司各個活動、會議的記錄,相關材料的整理、收集、分析工作。負責公司車輛的使用。負責公司會議的相關籌備工作。

任職要求:

1、20-35歲,大專以上學歷,有一年工作經驗者優先。應屆畢業生亦可考慮。

2、熟練使用辦公用軟件。

3、責任心強,工作細致,有最少2年以上駕駛經驗

人力資源部專員要求(1名)

崗位信息:

1、負責監督各部門績效評價過程并不斷完善績效考核體系

2、負責初步建立公司人才培養體系(招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等)

3、負責修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程

4、協助編寫完善各部門崗位職責說明書

5、根據公司發展狀況,協助制度公司薪酬體系、激勵體系并負責實施

6、協助推動公司理念及企業文化的形成

7、負責部門的日常事務管理工作,協助完成其他部門員工工作考核、激勵等工作,獨立完成領導安排的其他工作

任職要求:

1.人力資料管理或相關專業本科及以上學歷

2.2年以上人事行政工作經驗,有培訓從業建議者優先

3.具備較強的文字撰寫能力和較強的語言表達能力

4.具有解決復雜問題的能力;很強的計劃性和實施執行力

六、高校實習生(20名)

銅仁高校在校學生,實習時間穩定,一周3天以上。無專業要求,根據各部門需求調配。

了解詳情請掃碼下載:易視智富創新平臺

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聯系方式:17600324015(李總)

公司地址:銅仁市萬山區仁山街道大數據產業園7樓

責任編輯:代旭東

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